爲更好的開展工作国产中的精品AV一区二区精品国产乱码久久久久久乱码，提高員工素質與修養国产精品-区区久久久狼国产做爰又粗又大太疼了国产成人精品日本亚洲11，2020年10月10日江蘇鷹飛在公司總部召開三季度管理層工作會議国产人妻人伦精品婷婷，由人力資源部牽頭組織了本次會議国产中的精品AV一区二区亚洲AV资源在线观国产对白精品刺激一区二区，會上国产成人精品日本亚洲11国产对白精品刺激一区二区国产中的精品AV一区二区，董事長就公司發展做重要講話国产成人精品日本亚洲11，並與大家研究下季度急需改進和進一步要開展的工作精品国产乱码久久久久久乱码国产成人精品日本亚洲11国产对白精品刺激一区二区。

会议主要分为五方面的內容：

一、人資專員進行《商務禮儀的培訓》

二、《商務禮儀的培訓》實操訓練

爲了更好的學習商務禮儀国产成人精品日本亚洲11国产做爰又粗又大太疼了国产精品-区区久久久狼，加深對禮儀的了解国产乱妇无码大黄AA片，讓大家在現實生活中融彙貫通精品国产乱码久久久久久乱码国产对白精品刺激一区二区，品質部王旭珉對大家進行了商務禮儀實操訓練国产精品-区区久久久狼精品国产乱码久久久久久乱码国产人妻人伦精品婷婷。  

三、《人事制度》及《人事考核細則》的宣貫

四、各分管領導就所分管部門及項目進行工作點評

五、董事長重要講話

    董事長肯定了大家在工作中的努力国产乱妇无码大黄AA片国产成人精品日本亚洲11精品国产乱码久久久久久乱码，同時指出工作中存在的不足之處国产做爰又粗又大太疼了国产成人精品日本亚洲11国产乱妇无码大黄AA片，要求管理層對自身素質進行提高国产乱妇无码大黄AA片亚洲AV资源在线观。以“標准高、管理嚴、服務細、作風實、思路新、經營活”來要求自己国产人妻人伦精品婷婷，圍繞“定目標、下計劃、明責權、重結果”這四大管理要素国产精品激情AV久久久青桔国产对白精品刺激一区二区，不斷強化組織觀念、計劃協調觀念與系統運作觀念国产精品激情AV久久久青桔。